*Atentan contra
garantías laborales: Afirma líder del SNTSA.
Más de 15 Mil
Trabajadores de la Salud en Chiapas Rechazan la Reforma Laboral.
Tapachula, Chiapas. 01
de Noviembre. El secretario general de la Sección 50 del
Sindicato Nacional de Trabajadores de la Salud (SNTSA), en Chiapas, José Luis
Díaz Selvas, calificó de negativa la propuesta de Ley para la reforma laboral,
asegurando que esta, solo pretende beneficiar al sector empresarial patronal y
dañar los intereses de los trabajadores.
Señaló que en acciones de protesta,
más de 15 mil quinientos trabajadores de los diferentes sindicatos del sector
salud en todo el estado, marcharon en la capital del estado para hacer público
su rechazo a la reforma laboral que califican como negativa y de consecuencias
drásticas para los trabajadores.
“estamos en contra de la
reforma laboral, que lo único que percibe en el trasfondo de su aplicación es
violentar los derechos laborales de los trabajadores del apartado A y B de la
Ley laboral, por ello daremos seguimiento para evaluar el análisis del senado
de la república que afectará a miles de trabajadores en todo el país,
principalmente a los del sector público”.
Por ello detalló que el apoyo
es incondicional con todas las representaciones que han dado cuenta total de
las afectaciones de la reforma agregando que no pararan hasta lograr que no se
den las reformas, mencionando que estarán a la expectativo del resolutivo.
Díaz Selvas, explicó que la
afectación principal es a los profesionistas y empleados del sector público,
aseverando que el beneficio es para los empleadores debido a que podrán
contratar los servicios de empleo por hora, tomando en cuenta que el
contratante dijo podrá desglosar las horas del salario mínimo entre 8, es
decir, explicó el líder sindical “un empresario le podrá pagar a un trabajador
el equivalente a 4 horas de trabajo y no un salario mínimo, que es lo menos que
puede recibir un trabajador por una jornada de trabajo”, eso, dijo el médico,
es nefasto.
El representante de la
sección 50, señaló que el hecho de dividir las horas de trabajo pagaderas en el
tiempo que se empleen, es un abuso para el trabajador, “quien vivirá con ello,
se abarata la mano de obra y el esfuerzo de los empleados”; por eso dijo no se
puede permitir tal afectación a las bases laborales en los diversos sectores.
Asimismo, el galeno, fue
enfático en mencionar que en el área de los despidos será más fácil para las
empresas deshacerse de sus empleados, generando otra área que es el de la sub
contratación por medio de otras empresas, las que contratarán al personal para
brindar empleados a las empresas, eso es parte dijo de lo que se conoce como el
out sourcing, que tanto daño le ha causado a los empleados.
Ante ello, el médico aseveró
que “estamos totalmente en contra de esa reforma, vamos a apoyar de forma
solidaria a los compañeros sindicalistas de la clase “A”, y a la clase obrera
del sector público para que no pase esta reforma laboral que puede desencadenar
un caos como el que se ha vivido en otros países, por que es evidente que se
beneficiará al sector patronal y no a las bases laborales, concluyó. Agencia Costa Sur/Dorian Scott Vázquez.
Comentarios
Publicar un comentario